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Manager Supply Chain (m/w/d)

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Anzeigen-ID JREQ-220769 Veröffentlichungsdatum 04/30/2026

Job Posting Title

Manager Supply Chain (m/w/d)

Job Description Summary

DEUTSCH
• Ganzheitliche Steuerung der Werk-Supply-Chain: Kontinuierliche Optimierung der End-to-End-Logistikprozesse, Definition relevanter KPIs und Benchmarks sowie zielgerichtetes Reporting an die Werksleitung und Corporate SCM.
• Zentrale Führungsrolle im Werk: Führung des Logistikteams, enge Zusammenarbeit mit Produktion, Einkauf und Vertrieb sowie direkter Kundenkontakt zur Sicherstellung von Lieferkettenqualität, Lieferantenperformance und maximaler Liefertreue.

ENGLISH
• End-to-end management of the plant supply chain: continuous optimization of end-to-end logistics processes, definition of relevant KPIs and benchmarks and clear, target-oriented reporting to the Plant Leadership and Corporate SCM.
• Key leadership role at the plant: Leadership of the logistics team, close collaboration with Production, Purchasing and Sales, and direct customer interaction to ensure supply chain quality, supplier performance and maximum delivery reliability.

Job Description:

DEUTSCH

  • Steuerung, Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung der logistischen Abläufe im Werk – vom Wareneingang über die Produktionslogistik bis zur termingerechten Kundenbelieferung
  • Verantwortung für Bestandsführung, Lagerorte und Inventuren inklusive enger Abstimmung mit der Produktion zur Sicherstellung eines stabilen Warenflusses
  • Kontinuierliche Optimierung der Lagerhaltung unterschiedlicher Materialgruppen mit Fokus auf Effizienz, Verfügbarkeit und Kosten
  • Durchführung fundierter Analysen im Hinblick auf Unternehmensziele, Marktanforderungen sowie Effizienz‑ und Verbesserungspotenziale
  • Erstellung belastbarer Kostenprognosen für Materialien und Entwicklung nachhaltiger Konzepte zur Kostensenkung
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Umweltstandards sowie Arbeits‑ und Sicherheitsrichtlinien
  • Enge und regelmäßige Zusammenarbeit mit Einkauf, Vertrieb und Qualitätssicherung
  • Führung, Entwicklung und Coaching des Logistik‑Teams einschließlich der strategischen Weiterentwicklung von Kompetenzen sowie der Planung gezielter Weiterbildungsmaßnahmen

ENGLISH

  • Management, coordination, and continuous development of all logistics processes within the plant – from inbound goods through production logistics to on-time customer delivery
  • Responsibility for inventory management, storage locations, and stocktaking, including close coordination with production to ensure a stable flow of goods
  • Continuous optimization of warehousing across different material groups with a focus on efficiency, availability, and cost control
  • Conducting in-depth analyses aligned with corporate objectives, market requirements, efficiency, and improvement potential
  • Preparing robust cost forecasts for materials and developing sustainable concepts for cost reduction
  • Ensuring compliance with legal requirements, environmental standards, and occupational health and safety regulations
  • Close and regular collaboration with procurement, sales, and quality assurance
  • Leadership, development, and coaching of the logistics team, including strategic capability development and planning of targeted training and development measures

Required Skills and Education

DEUTSCH

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Logistikmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige (mind. 7 Jahre) Erfahrung in einer leitenden Funktion innerhalb der Logistik, idealerweise im Automotive‑ oder Industrieumfeld
  • Fundierte Expertise im Supply‑Chain‑Management (u. a. Disposition, Auftragsabwicklung, Fertigungs‑ und Kapazitätsplanung) gepaart mit hohem technischem Verständnis
  • Solides Grundverständnis rechtlicher Rahmenbedingungen sowie angrenzender regulatorischer Anforderungen
  • Praxiserfahrung im Projektmanagement sowie im Umgang mit komplexen, bereichsübergreifenden Themen
  • Ausgeprägte Führungskompetenz, lösungsorientierte Denkweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Verhandlungssichere Kommunikation, Durchsetzungsstärke und ein professionelles Auftreten auf allen Ebenen
  • Sehr gute IT‑Anwenderkenntnisse (MS Office); Erfahrung mit Oracle oder vergleichbaren ERP‑Systemen von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

ENGLISH

  • Completed degree in Industrial Engineering, Logistics Management, or a comparable field
  • Several years of experience (at least 7) in a leadership role within logistics, ideally in an automotive or industrial environment
  • In-depth expertise in Supply Chain Management (including material planning, order processing, production and capacity planning) combined with a strong technical understanding
  • Solid basic knowledge of legal frameworks and related regulatory requirements
  • Hands-on experience in project management and handling complex, cross-functional topics
  • Strong leadership skills, a solution-oriented mindset, and a high sense of responsibility
  • Confident negotiation and communication skills, assertiveness, and a professional demeanor at all organizational levels
  • Very good IT user skills (MS Office); experience with Oracle or comparable ERP systems is an advantage
  • Very good written and spoken German and English

About AAM:

As a leading global Tier 1 Automotive and Mobility Supplier, AAM designs, engineers and manufactures Driveline and Metal Forming technologies to support electric, hybrid and internal combustion vehicles. Discover how we’re Bringing the Future Faster at AAM.com.

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Erfolgsprofil

Schauen Sie sich die Eigenschaften an, nach denen wir suchen, und prüfen Sie, ob Sie die richtige Mischung haben.

  • Vertrauensbildend
  • Coach
  • Entscheidungsstark
  • Transformationsgestalter:in
  • Strategisch
  • Reflektiert

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Benefits

  • Icon - Physical Well Being
  • Icon - Emotional Well Being
  • Icon - Financial Well Being
  • Icon - Social Well Being
  • Geschenk, Prämie oder Zusatzleitung bei besonderen Lebensereignissen
  • 30 Tage Jahresurlaub (in Vollzeit)
  • Unbefristete Anstellungen
  • Karriereentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns
  • Trainings- und Weiterbildungsangebote (z.B. Mentoring Programm)
  • Betriebliche Altersvorsorge bzw. vermögenswirksame Leistungen
  • Flexible Arbeitszeit
  • Firmenevents (z.B. Sommerfest)
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

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